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四、任职资格 1.教育背景:本科(含)以上学历。人力资源专业优先。 2.工作经验:1年(含)以上人力工作经验,有员工关系模块经验佳。 3.知识、技能:人事相关知识(劳动法、社保&公积金管理),具有办公...
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