人力资源管理

1.2026届全日制本科及以上学历应届毕业生（不含专升本、独立学院），人力资源管理相关专业优先。 2.熟悉国家相关劳动法律法规，了解人力资源管理基础知识；熟练使用Office办公软件，具备良好的公文写...