人力资源主管

1、3年及以上人力资源管理经验，教育行业背景最佳； 2、了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、薪酬绩效、员工关系等至少两个模块的实操经验； 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规。...