薪酬主管

1、本科及以上学历，人力资源管理、卫生事业管理、医学相关专业优先； 2、行业经验3年以上口腔医院/综合医院薪酬绩效经验，熟悉牙科诊疗流程及专科薪酬特点。 3、精通医疗行业薪酬结构（如基本工资+绩效...